ESG: Unternehmensführung (Governance)
Langfristiger Erfolg und eine positive Unternehmenskultur werden bei Mainova durch verbindliche Compliance-Richtlinien unterstützt.
Verantwortungsvolle Unternehmensführung
Wirtschaftlicher Erfolg und moralische Integrität bilden die Basis für eine langfristig erfolgreiche Unternehmensentwicklung der Mainova AG. Wir legen besonderen Wert auf Rechtschaffenheit, Vertrauenswürdigkeit, Loyalität und Fairness.
Verhaltenskodex mit klaren Grundsätzen
Bei Mainova werden Compliance-Standards durch klar formulierte Grundsätze in Form des Verhaltenskodexes gesetzt. Dieser ermutigt die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu eigenverantwortlichem Handeln, gibt Orientierung und zeigt Wertvorstellungen auf. Hierbei geht es insbesondere um folgende werteorientierte Grundsätze:
- Integrität und rechtmäßiges Verhalten bestimmen das Handeln der Mitarbeitenden des Verbunds Mainova.
- Geschäftsbeziehungen des Verbunds Mainova sind sachbezogen und frei von wettbewerbswidrigen Handlungen.
- Konflikte zwischen den Interessen des Verbunds Mainova. und privaten Interessen der Mitarbeitenden sind zu vermeiden.
- Mit Geschäfts- und Betriebsgeheimnissen sowie mit den dem Verbund Mainova anvertrauten personenbezogenen Daten wird vertraulich umgegangen.
- Der Missbrauch der eigenen Position zur Durchsetzung eigener persönlicher Vorteile und / oder Vorteile zu Gunsten Dritter oder zum Schaden des Verbunds Mainova wird nicht geduldet.
Verhaltenskodex des Verbunds Mainova
Weitere Details zur Unternehmensführung bei Mainova finden Sie im Bereich Corporate Governance.
Compliance-Kultur bei Mainova
Mehr als ein theoretisches Konzept! Wir fördern eine Compliance-Kultur, die auf Transparenz, Integrität und Verantwortung basiert und durch Richtlinien, Schulungen und Meldewege unterstützt wird.
Verwandte ESG-Themen im Überblick
Dekarbonisierung bei Mainova
Die Dekarbonisierung ist ein Schwerpunkt unserer strategischen Zielsetzung. Mit verschiedenen Maßnahmen arbeiten wir daran, die gesetzten Ziele zu erreichen.
Menschenrechte und Umweltbelange achten
Wir bekennen uns zu unserer unternehmerischen Verantwortung und den menschenrechts- und umweltbezogenen Sorgfaltspflichten. Ein respektvoller Umgang mit Menschen und Geschäftspartnern prägt unser Handeln.
Nachhaltigkeitsberichte und Ratings
Unsere Nachhaltigkeitsberichterstattung umfasst ökologische, soziale und wirtschaftliche Aspekte, die für unsere Stakeholder von Bedeutung sind. Dabei legen wir großen Wert auf Transparenz, Nachvollziehbarkeit und Vergleichbarkeit.