Über uns – die Mainova AG stellt sich vor

Erfahrungsberichte Berufseinstieg

Anspruchsvolle Aufgaben – Attraktive Perspektiven

Persönliches aus dem Berufsalltag

Hier berichten erfolgreiche Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger von ihren persönlichen Erfahrungen und ihrer beruflichen Entwicklung bei Mainova. Denn wer könnte Ihnen bessere Einblicke in den Alltag bei Mainova geben? Werfen Sie einen Blick hinter die Kulissen.

Jan Findt, HR Business Partner

erfahrungsberichte-findt

Bitte stellen Sie sich kurz vor – wer sind Sie und was machen Sie bei Mainova?

Mein Name ist Jan Findt. Ich bin als operativer HR-Business-Partner Ansprechpartner in allen personalwirtschaftlichen Themen für Führungskräfte in den Bereichen Vertrieb, Energiebezug und -handel, Marketing und Kundenservice.

Sind Sie direkt nach der Uni bei Mainova eingestiegen? Haben Sie bereits andere Abteilungen kennengelernt?

Bei der Mainova bin ich direkt nach Abschluss meines Master-Studiums als Prozess- und Projektmanager im Bereich Organisationsentwicklung eingestiegen. In dieser Funktion konnte ich bereits von Beginn an eigenverantwortlich ein Projekt im Personalbereich begleiten. Im Anschluss an dieses Projekt habe ich meine jetzige Position angetreten.

Welchen Ratschlag würden Sie Berufseinsteigern für ihre Arbeit bei Mainova geben?

Wer als Berufseinsteiger die Möglichkeit sucht, in einem Unternehmen mitzuarbeiten, in dem die vernetzte Zusammenarbeit über die verschiedensten Unternehmensbereiche zum Alltag gehört, ist bei der Mainova genau richtig!

Zukunft bedeutet für mich ...

... in Bewegung bleiben!

Kathrin Fröhlich, Projektleiterin Strom

Bitte stellen Sie sich kurz vor – wer sind Sie und was machen Sie bei Mainova?

Mein Name ist Kathrin Fröhlich, ich bin 31 Jahre jung und wohne mit meiner Familie in Wächtersbach. Ich bin seit 2006 im Unternehmen. Bis August 2013 war ich in der Abteilung Dokumentation Kabelnetze tätig. Derzeit arbeite ich in Teilzeit als Projektleiterin für die Sparte Strom. Hier bin ich zuständig für die Planung und Projektverantwortung von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen sowie Sonderbaumaßnahmen. Anfang des Jahres 2013 beendete ich erfolgreich meine interne Fortbildung zur Energiefachwirtin. Dank dieser Fortbildung habe ich mein Aufgabenfeld erweitert und übernehme seither mehr Verantwortung.

Was zeichnet einen guten Arbeitgeber aus?

Für mich bietet ein guter Arbeitgeber die Möglichkeit, an internen wie externen Weiterbildungsprogrammen teilzunehmen. Darüber hinaus finde ich es wichtig, mit den neu gewonnenen Fertigkeiten und wachsender Berufserfahrung im Unternehmen weiterzukommen. Langfristig ist ein sicherer Arbeitsplatz für mich besonders wertvoll. Ein weiterer Punkt betrifft die Unternehmenskultur. Denn ein sozial engagiertes Unternehmen spielt für mich eine große Rolle. Die Mainova ist in dieser Hinsicht ein verantwortungsvoller Arbeitgeber. Wer Familie hat oder plant, ist in unserer Firma mit ihrem flexiblen Arbeitszeitmodell gut aufgehoben. Da spreche ich aus eigener Erfahrung. Das Arbeitszeitmodell macht es mir möglich, genug Zeit für meine Familie zu haben und mich gleichzeitig im Beruf weiterzuentwickeln. Eine weitere Serviceleistung für Familien bietet die Mainova in der Kinderbetreuung mit der betriebsnahen Kita.

Welchen Ratschlag würden Sie Berufseinsteigern für ihre Arbeit bei Mainova geben?

Suchen Sie den persönlichen Kontakt! Verstecken Sie sich nicht an Ihrem Arbeitsplatz, sondern zeigen Sie sich. Wer neu ist, kann noch nicht alles wissen. Das erwartet auch niemand von Ihnen. Was ihre neuen Kollegen jedoch zu Recht erwarten, ist Interesse an der Arbeit und ein hohes Engagement.

Zukunft bedeutet für mich …

... Lachen, Lieben, Leben!

Offene Stellen finden

Alle aktuellen Jobangebote gibt es schnell und übersichtlich in unserem Stellenportal.

Zu den Jobangeboten

Unsere Auszeichnungen

2019 FairCompany-Logo

Fair Company 2019

Charta der Vielfalt

Charta der Vielfalt

top4women_silver_2019_150pi

top4women 2019

GU_Auszeichnung_Platin

Gesunde Unternehmen 2018

Zertifikat_DEKRA_Qualitätsmanagement

DEKRA zertifiziert

Ihre Ansprechpartner

Ihr Kontakt zu Mainova

Team Personalgewinnung

E-Mail
Kontaktformular